Cần tuyển tiến độ tiếng trung làm cho công ty xuất khẩu lao động Đài Loan

Thông tin tuyển dụng
Vị trí tuyển dụng
Tuyển Nhân Viên Văn Phòng Phụ Trách Mảng Xuất Khẩu Lao Động (Tiếng Trung)
Chức vụ
Nhân viên
Số năm kinh nghiệm
2 năm
Ngành nghề
Nhân viên văn phòng
Yêu cầu bằng cấp
Cao Đẳng/ Đại học
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu giới tính
Nữ
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Yêu cầu độ tuổi
24 - 40 tuổi
Mức lương
Thỏa thuận
Số lượng cần tuyển
01
Mô tả công việc
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm về xuất khẩu lao động sang Đài Loan
- BẮT BUỘC Nghe nói đọc viết tiếng Trung hoặc tiếng Nhật thành tạo.
- Kỹ năng word và excel thành thạo (- Đánh máy bằng tiếng trung)
- Hàng ngày liên hệ với đối tác Đài loan, báo cáo tình hình đơn hàng cũng như lao đông đã được xác nhận.
- DỊch văn bản khi bên Đối tác yêu cầu.
- Liên hệ với bên đối tác để sắp xếp lao động phỏng vấn.
- Quản lý hồ sơ
- Thực hiện các công việc khác khi được giao
- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: Theo thỏa thuận giữa hai bên, phù hợp với năng lực và khả năng của ứng viên.
- Được hưởng các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Công ty.
- Được thưởng theo quy định của Công ty.
- Chế độ phúc lợi, đãi ngộ: Nghỉ và thưởng các ngày lễ, tết, phép, thăm hỏi, du lịch, nghỉ mát.
- Môi trường làm việc Chuyên nghiệp - Năng động - Thân thiện.
- Có điều kiện để phát triển và thăng tiến trong nghề nghiệp.
Yêu cầu khác
1. Giới tính: Nữ, tuổi từ 24-40 có sức khỏe tốt.
2. Chuyên môn, kinh nghiệm và kỹ năng:
2.1. Chuyên môn:
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng tiếng Trung trở lên.
- Có khả năng học hỏi nhanh, tư duy logic tốt.
2.2. Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm làm việc thực tế, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Xuất khẩu lao động:
2.3. Kỹ năng:
- Kỹ năng giao tiếp tự tin, bản lĩnh, thuyết trình và thương thuyết tốt.
- Kỹ năng giải quyết những vấn đề phức tạp.
- Trung thực, chủ động, sáng tạo và trách nhiệm trong công việc.
Hồ sơ bao gồm
I. HỒ SƠ:
1. Đơn xin việc viết tay hoặc đánh máy.
2. Sơ yếu lý lịch có dán ảnh
3. Bản sao hoặc bản công chứng các văn bằng, chứng chỉ.
4. 02 ảnh 4x6 chụp trong vòng 6 tháng trở lại (tính đến thời điểm nộp hồ sơ).
5. Bản sao hoặc bản công chứng giấy khai sinh, CMTND, Sổ hộ khẩu.
6. Các quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm, quyết định thôi trả lương (nếu có).
- Bìa hồ sơ ghi rõ số điện thoại liên lạc của người dự tuyển, vị trí dự tuyển

II. NƠI NHẬN HỒ SƠ:
- Phòng Hành chính- Nhân sự, Công ty Cổ phần Việt Hà Hà Tĩnh – Chi nhánh Hà Nội
Địa chỉ: Số 8, ngõ Anh Sơn, Đỗ Đức Dục, Từ Liêm, Hà Nội.
- Ứng viên có thể nộp hồ sơ theo một trong hai cách sau:
+ Nộp hồ sơ trực tiếp tại Công ty (ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp), chấp nhận hồ sơ photocopy.
+ Nộp hồ sơ gửi qua email: vihaticoxkldhn@gmail.com
- Ứng viên trúng tuyển sẽ bổ sung các giấy tờ hồ sơ bản công chứng.
- Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm sẽ được Công ty sơ tuyển và mời phòng vấn trước thời hạn.
Hạn nộp Hồ sơ
30/4/2015
Hình thức nộp hồ sơ
Trực tiếp hoặc qua email

Thông tin liên hệ


Người liên hệ
Ms. Đào Kim Dung - Phòng Hành chính - Nhân sự


Địa chỉ liên hệ
Số 8, ngõ Anh Sơn, Đỗ Đức Dục, Từ Liêm, Hà Nội.


Email liên hệ
vihaticoxkldhn@gmail.com


Điện thoại liên hệ
04-39845963 -0919.980.118


Thông tin nhà tuyển dụng


Tên công ty
Công ty Cổ phần Việt Hà Hà Tĩnh


Địa chỉ
Số 8, ngõ Anh Sơn, Đỗ Đức Dục, Từ Liêm, Hà Nội.


Website
vihatico.com


Điện thoại
04.39845963 -0919980118


Giới thiệu

Công ty cổ phần Việt Hàlà một trong những đơn vị quốc doanh hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực xuất khẩu lao động sang làm việc có thời hạn tại nước ngoài. Hiện tại, Công ty có 2 trung tâm đào tạo đặt tại Hà Nội và Nghệ An với tổng số 20 giáo viên chuyên nghiệp. Sức chứa của 2 trung tâm đào tạo là 400 lao động. Đến nay, công ty chúng tôi đã đào tạo và xuất khẩu sang Cộng hoà Séc, Đài Loan, Nhật Bản, UAE, Qatar, Malaysia, Sip, Nga, Rumaia, Lào...hàng ngàn lao động theo các ngành nghề Công nhân điện tử, điện dân dụng, dệt may, cơ khí, chế biến thực phẩm, xây dựng, giúp việc gia đình, hộ lý trong viện dưõng lão. Trong thời gian đào tạo, chúng tôi đã sử dụng số lượng thời gian đáng kể vào việc nâng cao các nhận thức, hiểu biết về luật pháp, quy định và phong tục tập quán của nước tiếp nhận lao động. Do vậy lao động sau khi xuất cảnh luôn đạt được kết qủa cao trong công việc và nhận đựơc sự khen ngợi của chủ sử dụng.

Lãnh đạo và cán bộ công ty Việt Hà luôn đáp ứng đựoc yêu cầu của Quý khách hàng và mang đến cho khách hàng sự hài lòng tuyệt đối trong quá trình hợp tác với phưong châm Uy tín quý hơn vàng. Công ty chúng tôi luôn hi vọng sẽ tiếp tục được cùng các công ty phát triển nguồn nhân lực trên toàn thế giới xây dựng mối quan hệ hợp tác hiệu quả và bền vững.




Quy mô công ty
100