Luật Đông Đô gửi tới quý khách hàng gói dịch vụ tư vấn việc gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài bao gồm:
Hồ sơ đề nghị gia hạn giấy phép lao động bao gồm:
a/ Đối với người nước ngoài làm việc theo hình thức hợp đồng lao động, bao gồm:
- Đề nghị gia hạn giấy phép lao động của người sử dụng lao động theo mẫu quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. Trong đó phải nêu rõ lý do chưa đào tạo được người Việt Nam để thay thế, họ tên những người Việt Nam đã và đang được đào tạo, kinh phí đào tạo, thời gian đào tạo, địa điểm đào tạo để thay thế người lao động nước ngoài;
- Bản sao hợp đồng lao động (có xác nhận của người sử dụng lao động);
- Giấy phép lao động đã được cấp.
b/ Đối với người nước ngoài làm việc theo hình thức quy định tại điểm c và điểm d khoản 1 Điều 1 của Nghị định số 34/2008, bao gồm:
- Đề nghị gia hạn giấy phép lao động của đối tác phía Việt Nam theo mẫu quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
- Bản sao hợp đồng ký kết giữa đối tác phía Việt Nam và phía nước ngoài;
- Giấy phép lao động đã được cấp.
Vui lòng
liên hệ với chúng tôi
CÔNG
TY TƯ VẤN LUẬT ĐÔNG ĐÔ
Địa chỉ : P615, N6E, Trung Hòa Nhân Chính,
Hà Nội
Điện thoại : 046.656.4319
Di động : 091.452.2626
Hộp thư : luatdongdo@gmail.com / luatsu@luatdongdo.com
Website : www.luatdongdo.vn / www.luatdongdo.com